Actividades, Sensibilización

Charla por el «Día del hombre» en la multinacional BP

Madrid – 19 de noviembre de 2024.

¿Es necesario un Día del Hombre? O mejor dicho, ¿es equivalente al Día de la Mujer, que se celebra cada 8 de marzo? A estas y a otras cuestiones dimos respuesta con una representación de la plantilla de la empresa BP en su sede en Madrid, más de 20 personas de ambos sexos que participaron en una animada conversación sobre la construcción de género de los hombres. 

¿Sabías que…

se celebra ininterrumpidamente desde 1999 y en su nacimiento participó la ONU? La propuesta fue apoyada por la UNESCO a través de su programa Mujeres y Cultura de Paz.

el nombre original no es «Día del Hombre» sino «de los Hombres»? El International Men’s Day nació en el ámbito anglosajón y se nombró en plural, como una forma de reconocer y celebrar la diversidad entre los hombres.  

no se plantea como equivalente al 8 de marzo, ni busca competir con nadie? Los Días Internacionales no siempre reclaman derechos, también llaman la atención sobre problemáticas sociales que no están atendidas o de las que falta concienciación. 

algunas campañas como November o el mes de la salud masculina forman parte del DIH/IMD? Tienen mucha más repercusión en países del ámbito anglosajón que el hispano, pero crecen también en España. Aquí se celebra desde 2006 el «Día de los Hombres contra la Violencia Machista» cada 21 de octubre.

Los 6 pilares del Día Internacional de los Hombres

  • 1. Promover modelos masculinos positivos. 
  • 2. Celebrar las contribuciones positivas de los hombres.
  • 3. La salud y el bienestar de los varones.
  • 4. Promover la igualdad de género.
  • 5. Destacar la discriminación hacia los hombres. 
  • 6. Crear un mundo más seguro y mejor.

Todos estos temas permiten generar conversaciones transformadoras sobre los hombres, su lugar en el mundo, y sus relaciones con las mujeres, entre ellos y consigo mismos. 

Esto lo encontrarás también en Instagram y en Linkedin.

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